Peeragogia/Valutazione di sostenibilità: differenze tra le versioni

 

Il modo per valutare come le persone apprendono è chiederglielo.

 

Come vi immaginate di farlo? Da chi lo avete imparato? Questo come ha cambiato il vostro comportamento? Troppo tempo perso? No, se intervistate un campione rappresentativo. Per es., intervistare meno di 100 persone su 2000 produce una risposta entro il 10% diciannove volte su venti, che la maggior parte stima negli affari. Intervistare 150 persone vi darà la giusta valutazione il 99% delle volte.

 

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